In de periode 2000 - 2007 verscheen in Zuidwest-Nederland het blad 'De Ondernemer'.
Hier vindt u het online archief van deze uitgaves, gepubliceerd door SiteSupport Online Communicatie. De actuele website van deOndernemer vindt u op www.deondernemer.nl
December 2000













advertenties
bees-delivery.be
www.storimansenpartners.nl





Bedrijven
DOOR Nederland
ExpoCare
PricewaterhouseCoopers
DOOR haalt het beste uit uw mensen

ROOSENDAAL - Elk mens heeft zo z'n beperkingen. Maar -wat belangrijker is- ook z'n talenten. Elke dag is een kans om beter te presteren dan de dag ervoor. Je moet echter wel willen en weten waarom. DOOR Nederland, het grootste instituut van Nederland om de performance van medewerkers te verbeteren, prikkelt om de lat hoger te leggen. Niet door te overtuigen, maar door te inspireren. Mario Bierkens is een van de tachtig franchisenemers en DOOR-trainer. Hij heeft zijn kantoor in Roosendaal. Zijn motto: Iedereen bepaalt zijn eigen succes.

"Centrale vraag is wat wil een bedrijf bereiken? We integreren onze trainingen voor de medewerkers in het bedrijf. Vooraf stellen we duidelijke en realiseerbare doelen en na afloop helpen we de gestelde doelen vast te houden." Aan het woord is Mario Bierkens. Hij is al vijf jaar aan DOOR verbonden, specialisatie zakelijke dienstverlening en kent als geen ander de werkwijze van DOOR. En de resultaten. DOOR durft zich resultaatdoelen te stellen. Met performance-indicatoren wordt onder meer de omzetstijging of afname van het ziekteverzuim gemeten. De klant kan DOOR later 'afrekenen' op de behaalde resultaten.

DOORlopend stappenplan
Wat DOOR zo speciaal en succesvol maakt, zijn niet alleen de enthousiaste en praktijkgerichte trainers, consultants en presentatoren, maar is ook het DOORlopend stappenplan. Hiermee is het mogelijk de doelstellingen van een bedrijf structureel te realiseren. Deze methode heeft haar kracht bewezen en is de leidraad van DOOR. Bierkens: "Tegen bedrijven die hun personeel zomaar een keertje op cursus sturen, zeggen we nee. Het kan een leuk dagje voor het personeel worden, maar je kunt dan niet inspelen op de specifieke bedrijfssituatie. Het effect van ��n vuurpijl die snel vergeten wordt. Wij gaan voor resultaat op langere termijn." Het DOORlopend stappenplan begint met de ontwikkeling van een visie en doel (stap 1) voor het bedrijf. Vervolgens wordt de situatie ge�nventariseerd. Als vanzelf rolt daar het verschil tussen de gewenste situatie en de realiteit uit (stap 3). Het Verbeterprogramma wordt hier specifiek op gebaseerd. Bovendien worden idee�n voor management support en coaching gegeven, afspraken gemaakt en performance indicatoren vastgesteld. Nuttige adviezen om de verbeteringen na de trainingssessies te verankeren in het bedrijf. Dankzij dit totaalconcept van DOOR is het mogelijk de performance en resultaten structureel te verbeteren.


Topprestaties
DOOR helpt de deelnemers in een stimulerende leeromgeving bij het verbeteren van hun vaardigheden. Men heeft het KNVB-Sportcentrum in Zeist gekozen als centraal punt. Ook traint men in de ArenA in Amsterdam of daar waar de klant het wil. "Ik vergelijk onze trainingen met topsport. Om een doel te bereiken, moet je wel eens hard voor jezelf zijn. De vraag is of je voor succes kiest. Wij helpen onze deelnemers daarbij", vertelt Bierkens. Iedereen bepaalt zijn eigen succes. Om succesvol te zijn, leeft Bierkens zich helemaal in de deelnemers in. Inleven betekent meereizen in de praktijk van de deelnemers. Alleen dan weet je wat er precies leeft bij de mensen die je traint", zegt Bierkens. Dankzij deze gedreven instelling en het vakmanschap van de trainers is resultaat bij DOOR gegarandeerd. En welk bedrijf wil nu niet het beste uit zijn mensen halen?


DOOR Nederland
KNVB-Sportcentrum
Woudenbergseweg 56
3707 HX Zeist
Telefoon: 0343 - 492026
Fax: 0343- 499450
www.door.nl





...denkt
Het nut van de blafgiraf

...start
Challenge Team Sailing verhoogt de teamgeest

...traint
Traint Nederland zich te pletter?

...bekijkt
Een kijkje achter de bedrijfsschermen

...onderneemt
'Dat wat je doet,
doet ertoe!'

...leest
In 't kort...

...portretteert
Originele olieverf schilderijen voor bedrijven en particulieren

...helpt
Bedrijfsleven Steenbergen heeft 9,6 hectare nodig

...kvk helpt
KvK helpt ondernemers verder op weg

...spreekt
Veel animo voor Everdenberg

...groeit
Tieners in de markt

...cleant
Stoffels Cleaning poetst imago op

...werkt
Mensen vinden, binden en boeien

...werkt
Stichting Werklijn biedt allochtone arbeidskrachten